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Para contruir el presupuesto de recursos humanos no basta con calcular los costes de empresa de los nuevos efectivos contratados, hay que contar con los gastos del proceso de selección (internos o externos).
- Descripción de la fórmula: Coste de selección de recursos humanos respecto al nº de seleccionados
- Categoría de RRHH: selección de recursos humanos.
- Unidad de medición: monetaria (€, K€...etc)
- Objetivo a alcanzar: Minimizar el coste unitario
- Siguiente indicador: tiempo o plazo de seleccion.
Habrá que realizar un comparativo de los costes asociados a la selección interna respecto a la subcontratada por tipo de puestos.
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